Beschäftigungsverbot in der Schwangerschaft: Regelungen laut Arbeitsrecht
05.03.2020 / VFR Verlag für Rechtsjournalismus GmbH
Im Mutterschutzgesetz ist der Umgang mit schwangeren Mitarbeiterinnen geregelt. Hier wird das Aussprechen eines Beschäftigungsverbotes empfohlen. Welche Möglichkeiten einer Weiterbeschäftigung es gibt, lesen Sie im kostenfreien Ratgeber "Beschäftigungsverbot in der Schwangerschaft: Regelungen laut Arbeitsrecht" des VFR Verlag für Rechtsjournalismus.
Das könnte Sie auch interessieren
09.03.2020 / Dr. Wieland Beck
Aktuelle Informationen zum Coronavirus
07.03.2020 / Dr. Wieland Beck
Grundsätzliche Verhaltensweisen im Praxislabor
15.02.2014 / Dr. Hans Friedrich Willimzik
Neues aus der Gesetzgebung
Mitglied werden
Sie möchten Mitglied bei Pro Praxis werden? Dann laden Sie sich unseren Mitgliedsantrag herunter.