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Startseite: Pro Praxis e.V.StartseiteNewsNewsletter-ArchivBeschäftigungsverbot in der Schwangerschaft: Regelungen laut Arbeitsrecht

Beschäftigungsverbot in der Schwangerschaft: Regelungen laut Arbeitsrecht

05.03.2020 / VFR Verlag für Rechtsjournalismus GmbH

 

Im Mutterschutzgesetz ist der Umgang mit schwangeren Mitarbeiterinnen geregelt. Hier wird das Aussprechen eines Beschäftigungsverbotes empfohlen. Welche Möglichkeiten einer Weiterbeschäftigung es gibt, lesen Sie im kostenfreien Ratgeber "Beschäftigungsverbot in der Schwangerschaft: Regelungen laut Arbeitsrecht" des VFR Verlag für Rechtsjournalismus.

 

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